De l’engagement associatif au monde du travail : une passerelle pour les jeunes
Documents


Parties prenantes
Association la Maison de Courcelles ;
ISCRA ;
Direction Départementale de la Cohésion Sociale et de la Protection des Populations de la Haute-Marne ;
– Direction du travail et Pôle Emploi de la Haute-Marne.
Objectifs de l’expérimentation
identifier et formaliser les processus d’une prise de responsabilité des jeunes au sein d’une association
évaluer les impacts des compétences acquises, dans le cadre de cette prise de responsabilité sur l’insertion professionnelle
Territoire de l’expérimentation
département de Haute Marne
Public(s) cible(s)
jeunes de 19 à 27 ans
Total jeunes bénéficiaires : 50 jeunes par année
Etapes de réalisation
Etude des processus de prise de responsabilités par les jeunes au sein d’une association ;
– Identification des compétences acquises ;
– Etude des transferts de ces compétences dans la vie professionnelle ;
– Modélisation des situations d’apprentissage et d’exercice des responsabilités pour l’accueil de nouvelle population jeune.
Durée prévisionnelle de l’expérimentation
24 mois